La Seguridad Social aprobó recientemente la prórroga de las cotizaciones de los autónomos, que seguirán intactas para 2026. Ahora bien, como cada año, el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) volverá a subir las cuotas que pagan los trabajadores por cuenta propia por ellos mismos y también por sus empleados.
Finalmente, y tras semanas de dudas, el Ejecutivo optó el pasado martes por prorrogar para 2026 las mismas cuotas que estaban vigentes para los autónomos este año, mediante un Real Decreto aprobado en Consejo de Ministros, que ahora queda pendiente de convalidación por el Congreso de los Diputados.
Esta decisión evita, al menos de momento, cambios en los tramos de cotización por ingresos reales y en las bases mínimas aplicables. Sin embargo, no significa que las cuotas se mantengan intactas. A partir de enero de 2026, los trabajadores por cuenta propia deberán asumir igualmente una nueva subida del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI), un recargo que se aplica sobre la base de cotización y que encarece la cuota mensual, incluso aunque no cambien los tramos.
En la práctica, esto se traducirá en un aumento mensual que oscilará entre los 6 y los 24 euros anuales, en función de los ingresos del autónomo y de la base por la que cotice.
El Gobierno prorroga las cuotas de 2025, pero el MEI vuelve a subir en 2026
El Real Decreto aprobado por el Consejo de Ministros prorroga para 2026 la tabla de tramos, bases y cuotas mínimas y máximas que ya se aplican en 2025.
De este modo, los autónomos seguirán encuadrados en los mismos tramos de rendimientos netos mensuales, sin modificaciones en las bases mínimas ni en las cuotas resultantes, salvo por el efecto del MEI.
El Mecanismo de Equidad Intergeneracional, aprobado como parte de la última reforma de las pensiones, es un recargo finalista destinado a reforzar los ingresos del sistema ante la jubilación masiva de la generación del Baby Boom. Este mecanismo se aplica tanto a trabajadores asalariados como a autónomos y aumenta de forma progresiva cada año.
En 2025, el MEI se sitúa en el 0,8% de la base de cotización, mientras que en 2026 subirá hasta el 0,9%, lo que implica un incremento adicional del 0,1%. Aunque pueda parecer una subida mínima, su impacto es directo y automático sobre la cuota mensual.
En el caso de los autónomos, este recargo se integra dentro de la cuota que pagan por sí mismos, ya que no existe reparto con una empresa, como ocurre en el Régimen General. Por tanto, la subida del MEI la asume íntegramente el trabajador por cuenta propia.
¿Cuánto subirá la cuota de los autónomos en 2026 y cómo quedará tras aplicar el MEI?
La subida del MEI en 2026 tendrá un impacto moderado, pero generalizado. Todos los autónomos verán incrementada su cuota mensual, con independencia de su tramo de ingresos, aunque la cuantía final dependerá de la base mínima por la que estén cotizando.
En términos generales, el aumento mensual será:
- De unos 65 céntimos al mes para los autónomos con menores ingresos.
- De alrededor de dos euros mensuales para los autónomos que cotizan por las bases más altas.
En el tramo más bajo, correspondiente a los autónomos con rendimientos netos inferiores a 670 euros mensuales, la cuota mínima en 2025 es de 205,23 euros al mes. Con la subida del MEI, pasará a situarse en torno a los 205,88 euros mensuales a partir de enero de 2026.
Para quienes se mueven en tramos intermedios, por ejemplo con ingresos de entre 1.500 y 1.700 euros al mes, la cuota mínima actual es de 301,68 euros. La aplicación del nuevo MEI elevará esta cantidad hasta aproximadamente 302,64 euros mensuales, es decir, cerca de un euro más al mes.
En los tramos altos, el efecto es algo más visible en términos absolutos. Los autónomos con rendimientos netos de entre 4.050 y 6.000 euros mensuales, que en 2025 pagan una cuota mínima de 543,86 euros, pasarán a abonar alrededor de 545,59 euros al mes. Y aquellos con ingresos superiores a 6.000 euros, cuya cuota mínima es actualmente de 605,42 euros, verán cómo esta se incrementa hasta unos 607,35 euros mensuales.
¿Cuánto subirán las cotizaciones que pagan las empresas por sus empleados?
El MEI no sólo subirá las cuotas que pagan los autónomos por ellos mismos, sino también por sus empleados. Según los datos más recientes del Instituto Nacional de Estadística, el salario medio mensual en España en 2025 se sitúa en 2.385 euros. Esta cifra refleja el promedio de los ingresos de los trabajadores en el conjunto del país, considerando tanto sectores públicos como privados.
Por otro lado, se puede hacer un cálculo teniendo en cuenta diferentes tipos de salarios, del mínimo a los salarios más altos.
Para 2026, la estimación del salario medio se mantiene en niveles similares, alrededor de 2.385 euros, lo que permite calcular de manera objetiva el efecto de la subida del Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) en las nóminas.
En base a esta referencia, el MEI supondrá un coste adicional de aproximadamente 21,47 euros al mes por cada trabajador que perciba ese salario de media. De este importe, alrededor de 17,89 euros corresponderán a la empresa y 3,58 euros euros al trabajador en su nómina.
Fuente y foto: autonomosyemprendedor.es
